个人简历籍贯写什么(个人简历籍贯怎么填写)
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个人简历籍贯怎么填写
个人简历籍贯的填写方法如下:
一般以个人的太祖父(或高祖父或曾祖父)的长久居住地或出生地作为个人的籍贯;或太祖母(或高祖母或曾祖母)的长久居住地或出生地作为个人的籍贯。
或外太祖父(或外高祖父或外曾祖父)的长久居住地或出生地作为个人的籍贯,或外太祖母(或外高祖母或外曾祖母)的长久居住地或出生地作为个人的籍贯。
填写籍贯时,具体到县(市)即可,不需要更细化省/自治区/直辖市+区/县。
注意事项
填写籍贯的时候要注意,籍贯是指祖辈居住地或者个人的出生地,并不是现在居住地。所以我们的籍贯应为我们出生时祖父的居住地。比如祖父去世的,填写祖父去世时的户口所在地。祖父未落常住户口的,填写祖父应落常住户口的的地方。
但是在登记籍贯后,祖父又迁移户口的,籍贯就不用再随之更改。一般籍贯写到县(区)一级就足够了,或者填写省市或者行政直辖市,自治区的简称。
个人简历籍贯怎么填
籍贯在个人 简历 中也是不可或缺的一部分,那你知道籍贯的填写需要注意什么吗?下面是我为大家带来的个人简历籍贯怎么填,相信对你会有帮助的。
个人简历籍贯如何填
籍贯并不是出生地,详情可以参考如下:祖籍地:是一个家族族群认定的某一时期的某一位祖先的出生地。一些已经离开了祖先的出生地或已经离开了家乡的人,他们的后代,仍然追溯祖先的出生地或祖先的家乡(即祖籍)来作为自己籍贯。公民的籍贯:按照公安部公通字91号文件规定,公民的籍贯应为本人出生时祖父的居住地(户口所在地);祖父去世的,填写祖父去世时的户口所在地;祖父未落常住户口的,填写祖父应落常住户口的的地方;公民登记籍贯后,祖父又迁移户口的,该公民的籍贯不再随之更改。
与籍贯有关的小知识
籍贯从父、从祖籍,祖籍是指祖辈的长久居住地,按现在的地域划分填写。省/自治区/直辖市 + 区/县
没有明确规定几代,但“祖辈的长久居住地”这个定义,对于绝大多数人应该还是很容易确定的。
祖父的出生地这一说,是1999年全国范围内重新填写新版《干部履历表》时,中共中央组织部和国家档案局联合下发的“填写说明”里产生的一个歧意,后来的历次文件都把这一说法取消了。
户口簿上一般照抄父亲的,对于一般老百姓管得不是很严,乱填的不少,出于各种原因通过各种 渠道 改掉的也不少。对于一定层次的干部,有必要的话,通过查个人档案、政审之类,是可以追查清楚的。
对籍贯使用的争议
有人认为,在现代国家,一个人的祖居地或出生地对于他的入学、就业、甚至住旅馆,不应该有任何影响。而且籍贯本身就是一个世世代代永居一处的农耕经济的概念,在现代含义含糊不清。在各种登记表格中,籍贯一栏应该被去除。
在香港,自从1997年回归中国之后,学校系统已不再需要学生填写籍贯资料,而只需要学生填写出生地。
在台湾,户籍登记曾有籍贯栏,但近年已经停用。
目前籍贯的通常使用方式
现在,籍贯的使用频率仍然很高,但人们并不是很重视,特别是年轻人。他们普遍认为籍贯就是户口所在地或出生地。但按传统的说法,籍贯是祖籍的一种表述。而“祖籍”要追述到哪一代,一般是祖父辈。举个例子,张三此前户口在四川,出生地是湖北,祖籍(祖父辈)是湖南,现在户口迁到了北京。他的籍贯准确说是湖南。
由于籍贯的定义存在很大争议,祖孙两人的籍贯不同经常出现。
个人简历的籍贯怎么填写
籍贯指祖辈居住地或个人出生地。通俗来讲就是你老家在哪里的,一般都是按照户口本上的地区去填写。
一般按照户口本上的填写。公民的籍贯应为本人出生时祖父的居住地(户口所在地);如果祖父过世,也要填写祖父过世时户口的所在地,如果没有常驻户口,就必须填一个常住户口的籍贯。
籍贯不是指一个人的出生地而是祖籍,通俗说:就是老家。演变到现代汉语中指你本人出生时祖辈长久居住的地方。
注意事项:
一般在填写表格的时候,我们都是直接填写省市的简写就可以了。但是在现实生活中,很多人对籍贯的填写表示争议,认为籍贯本身就是一个世世代代永居一处的农耕经济的概念,在现代含义含糊不清。在各种登记表格中,籍贯一栏应该被去除。
个人简历籍贯填什么
个人简历籍贯填出生地。籍贯是指祖辈居住地或个人的出生地。并不是你现在住的地方,也不是你户口本的所在地,因此个人简历籍贯填出生地。
个人简历籍贯写什么
个人简历里籍贯一般填写省加上县级行政区,县级行政区包括县、区、县级市三种。
按照规定,有以下情况:
1、公民的籍贯应为本人出生时祖父的居住地(户口所在地),登记填至县级行政区划。
2、不能确定祖父居住地的,随父亲籍贯;
3、不能确定父亲籍贯的,登记本人的出生地。
4、若父亲是外国人或《出生医学证明》未记载父亲信息的,随母亲籍贯。
5、弃婴等籍贯不详的,登记收养人籍贯或收养机构所在地的县级行政区划。经批准加入中华人民共和国国籍的外国人,登记入籍前所在国家的名称。
个人简历里籍贯怎么填
个人简历里籍贯怎么填
日子如同白驹过隙,不经意间,前方等待着我们的将是新的工作机会和挑战,让我们一起来学习写简历吧。一定要好好重视简历喔!下面是我整理的个人简历里籍贯怎么填,仅供参考,欢迎大家阅读。
籍贯
一般情况下,是不需要写出你的户籍所在地的,除非和你的求职岗位相关,比如你应聘的岗位是公司会计或者出纳等涉及到公司机密的一些岗位,一般小民营企业会找亲信去工作,大公司也尽可能会选择本地的员工。还有比如你在上海工作,现在想回安徽发展,那在基本信息栏目中可以写出你户籍是安徽合肥,会给你的应聘增加分数,但户籍如果写江苏无锡,那么招聘可能在没有通知你前来的面试的时候或者电话沟通中就会考虑你求职的动机,很可能因此而失去面试机会。
最近,报纸上报道了有的企业招聘时不招聘××地方或者※※地方的人。由于这种举动甚至还惊动了相关的政府部门,闹得沸沸扬扬。其实这就是地域偏见,没什么可奇怪的。地域偏见几乎每个人都有,南方人看不惯北方人的粗犷;北方人瞧不起南方人的计较。因为每个人都习惯了自己地域内为人处世的方式,这是从小长大的环境决定的。在招聘的过程中我自己也有这样的地域偏见,自己心里明明很清楚这是不对的,但是一看到那个地方户籍的人(有偏见的地方),就不由自主地将其排斥在招聘范围之外了。我一直认为:一方水土养一方人,每个地方的人都带着这个地域的烙印。如果你曾经接触过这个地方的几个人而没给你留下好印象的话,也许你对这个地域的人就会心存芥蒂。以后你就会小心面对了,这也没什么错儿。世界之大,总有一些地域的人是可以意气相投的.,而另外一些是不相投的。
姓名
首先,名字要放在简历最显眼的位置。名字就是个人的“品牌商标”,是区分不同简历最简短有效的标示,将名字放在左上角而且采用明显大几号的字体,将给人留下很深刻的印象。
大部分学生都喜欢在A4纸的顶端打上“个人简历”四个大字。事实上,完全没必要。这就好比在桌子上写上“桌子”二字一样,属于废话。一张A4纸容量有限,不用来充分展现自己,却腾出地方给“废话”实在可惜。
联系方式(手机、邮箱、住址)
联系方式应该和名字绑定在一个小空间内,同时字体应该适当减小,这样既为HR获取你的联系信息提供方便,又不会抢了正文的风头,因为其重要性显然不能正文相提并论。
地址。个人认为没有必要写家里或者学校地址,不会有公司寄通知书到你家的。很难想象哪个招聘人员会通过邮寄跟您联系,有时候您的住址可能还会泄露的您的私人信息,女孩子的话,也许还有不安全的因素,那就更没必要写了。至于签合同的时候,留下地址是“送达”等作用,不但要写,而且还得是有效的,那是另一回事了。
手机。填写固定电话和手机号码的时候一定要注意:固话号码一定要加区号,手机号码最好用分隔符“—”将11位的号码隔开。建议大家采用3—4—4的结构;至于国家代码,一般用于应聘外企,这样为跨城市甚至是跨国的电话沟通提供了便捷,同时也是对HR的一种尊重。
邮箱。邮箱一般建议大家采用大众化的邮箱,不太建议使用学校的邮箱,因为有些企业的公共邮箱会将一些高校邮箱发来的邮件当作垃圾邮件。
年龄或生日
生日并不会为你加分,当然也不一定为你减分———但何必冒险呢?一个21岁的大学毕业生会比22岁的更有优势吗?
在提供年龄信息方面,国家与国家之间有很大的差异,但有一点是确定无疑的:如果在简历中提供了年龄信息,招聘者可能会认为你对于一份特定工作来说显得太年轻或太老。年龄可能成为一个积极因素,也可能成为一个消极因素。如果你不能确定在简历中提供年龄信息是否有利,那么就不要在简历中提及年龄。
如果你认为在简历中提供年龄信息很重要,那么只要写上“25”岁即可。不需要提供生日或者出生地方面的信息。
政治面貌
除非是国企或者公务员序列,不然不会对这个问题特别关心,但是如果你是党员或者其他民主党派人士,也是可以写上的,因为不优秀的人,通常不会被吸纳进这些集体。
按照可写可不写原则,如果你是团员,那不是优势,全天下的年轻人,有几个不是团员,那不是你的优势,完全可以不写,优秀企业的招聘专员没有那么多时间停留在无用的信息上。
有人认为“国企和事业单位”喜欢党员;外企和私企不喜欢党员。实际上,不少外企都有党支部,还会定期过党组织生活。
性别
有些公司喜欢男同学,有些公司喜欢女同学;在情况不明朗的情况下,还是不写性别的好。当然这是我最不坚持的一项。
非必要(尤其是当简历中有了照片)。
照片
认真打扮、拍摄精良的正装照是加分的;不修边幅或过度修片的求职照是不足取的。
除非与应聘职位有关,尽可能不要贴艺术照或生活照。
如果照片感觉不太好,还不如不放上去,这样至少不会扣分。
直接打印出来的照片是黑白的,不好看;即使是彩色的也不好看。还是贴上去比较好。
照片中的你,应该着正装,发型和表情要显得精神、干练,照片为纯色背景,尤以白色为佳。
哪些照片可以不放?
1、人不上相,看上去长的比较安全的相片不放。人都是动物,招聘官也是人,看了漂亮的,赏心悦目的照片自然会多看两眼,多看几眼就是机会。如果长相十分安全、抽象,那十分没必要放上去;
2、艺术照不放。面试官见了漂亮的照片会有所期待,结果见了真人之后大打折扣,难免面试中的“首因效应”会影响面试效果。
3、网吧等非正式场所拍摄的照片不放。随意拍摄的照片,让人感觉你对这次工作机会的态度不端正,求职态度可是面试官考察的重要指标。
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